会社概要

介護業界における雇用創出を実現し
業界の価値向上に貢献します

日本は、2025年に日本の人口の1/4が後期高齢者という超高齢社会へ突入し、介護業界では介護従事者が37万人が不足するとされています
(出所:厚生労働省 2025年に向けた介護人材にかかる需給推計について)
現在、行政や自治体では、介護職員の労働環境・処遇改善、キャリアパスの整備、地域社会の介護コミュニティ支援、
小中学生への体験学習、シニア層の職業訓練と再就職支援など、様々な施策を用いて就業人口を増やす取り組みをしています。

そのような中、我々は人材不足の根本的問題は採用のミスマッチが大きいと考えております。
介護職員の転職は、昨今の有効求人倍率上昇により、安易に行える環境にあるといえます。
求人を選びやすい環境こそが、ミスマッチの原因になっているのではないでしょうか。

仕事の選択は人生の選択です。
転職先の情報を把握し、本当に自分がその転職先で何ができるか?何を得られるのか?をしっかりと考えた転職をして頂きたいです。
現場は生き物です。
転職先では入社の際に想定していたこととは違う事だって、人間関係がうまくいかない事だってあります。
そこを乗り越える覚悟をもっていただける転職を支援したいです。
そのような転職支援を積み重ね、雇用を増やしていけば、結果的に、介護業界の世界観は大きく変わります。
もっともっと介護業界で働きたい方が増えます。

我々はそのような『本気の転職』を最大限支援します。
転職の時だけでなく、一生お付き合いしたい、自分の家族の仕事探しをする、そのような想いで皆様と向き合ってまいります。

日本は、2025年に日本の人口の1/4が後期高齢者という超高齢社会へ突入し、介護業界では介護従事者が37万人が不足するとされています(出所:厚生労働省 2025年に向けた介護人材にかかる需給推計について)
現在、行政や自治体では、介護職員の労働環境・処遇改善、キャリアパスの整備、地域社会の介護コミュニティ支援、小中学生への体験学習、シニア層の職業訓練と再就職支援など、様々な施策を用いて就業人口を増やす取り組みをしています。

そのような中、我々は人材不足の根本的問題は採用のミスマッチが大きいと考えております。介護職員の転職は、昨今の有効求人倍率上昇により、安易に行える環境にあるといえます。求人を選びやすい環境こそが、ミスマッチの原因になっているのではないでしょうか。

仕事の選択は人生の選択です。転職先の情報を把握し、本当に自分がその転職先で何ができるか?何を得られるのか?をしっかりと考えた転職をして頂きたいです。現場は生き物です。転職先では入社の際に想定していたこととは違う事だって、人間関係がうまくいかない事だってあります。そこを乗り越える覚悟をもっていただける転職を支援したいです。そのような転職支援を積み重ね、雇用を増やしていけば、結果的に、介護業界の世界観は大きく変わります。もっともっと介護業界で働きたい方が増えます。

我々はそのような『本気の転職』を最大限支援します。
転職の時だけでなく、一生お付き合いしたい、自分の家族の仕事探しをする、そのような想いで皆様と向き合ってまいります。

社名 株式会社ケアサービスヒューマンキャピタル
設立 2017年4月3日
所在地 〒143-0016 東京都大田区大森北1丁目2番3号 大森御幸ビル5階
代表者 代表取締役社長 福原俊晴
資本金 3,000万円
株主構成 株式会社ケアサービス 100%
https://www.care.co.jp/
関連会社 上海福原護理服務有限公司
北京福原順欣養老管理有限公司
https://www.care.co.jp/company/outline
事業内容 人材紹介業(有料職業紹介事業:13-ユ-308829)
人材派遣業(労働者派遣事業:派13-308286)
人事業務代行業

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